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Campo DC Valor Lengua/Idioma
dc.contributor.authorPalacios Huangal, Ruby Antonella-
dc.date.accessioned2022-06-28T20:31:35Z-
dc.date.available2022-06-28T20:31:35Z-
dc.date.issued2018-
dc.identifier.urihttp://repositorio.untels.edu.pe/jspui/handle/123456789/698-
dc.description.abstractSi bien sabemos, una organización es un sistema administrativo en el cual tienen objetivos que lo logran a través de las personas que laboran en ella. Es por ello que el liderazgo y el desempeño laboral son fundamentales para el éxito de una organización por los cuales se debe dar a conocer su importancia y todo lo que abarca. Por todo lo mencionado anteriormente, vi conveniente realizar el presente trabajo de suficiencia profesional, que de tal manera poder dar un aporte sobre el liderazgo y desempeño laboral de los colaboradores de CRAC Raíz, en la agencia de Villa María del Triunfo. Teniendo como finalidad obtener mejoras en el liderazgo y desempeño laboral dentro de la empresa.es_ES
dc.description.uriTrabajo de suficiencia profesionales_ES
dc.language.isospaes_ES
dc.publisherUniversidad Nacional Tecnológica de Lima Sures_ES
dc.rightsinfo:eu-repo/semantics/openAccesses_ES
dc.rights.urihttps://creativecommons.org/licenses/by/4.0/deed.eses_ES
dc.subjectCRAC, liderazgoes_ES
dc.titleInfluencia Del Liderazgo En El Desempeño Laboral De Los Colaboradores De Crac Raiz, Agencia Villa Maria Del Triunfo El 2017es_ES
dc.typeinfo:eu-repo/semantics/bachelorThesises_ES
renati.author.dni72411613es_ES
renati.discipline712096es_ES
renati.levelhttps://purl.org/pe-repo/renati/level#tituloProfesionales_ES
renati.typehttps://purl.org/pe-repo/renati/type#trabajoDeSuficienciaProfesionales_ES
thesis.degree.disciplineAdministración de Empresases_ES
thesis.degree.grantorUniversidad Nacional Tecnológica de Lima Sur. Facultad de Ingeniería y Gestiónes_ES
thesis.degree.nameAdministrador de Empresases_ES
dc.subject.ocdehttps://purl.org/pe-repo/ocde/ford#2.02.04es_ES
Aparece en las colecciones: Trabajos de Suficiencia AE

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