Resumen:
De acuerdo a las exigencias actuales y regulaciones vigentes, las organizaciones se encuentran en la búsqueda constante de mejoras competitivas en el mercado, como parte de ello han ido implementando en sus procesos y actividades los llamados sistemas de gestión de seguridad y salud en el trabajo, previniendo las pérdidas económicas por daños y perjuicios a sus trabajadores, incrementando la productividad y mejorando su imagen corporativa. Cada vez son más las empresas que deciden implementar estos sistemas en sus organizaciones, siendo un estándar importante en el Perú la Ley 29783 “Ley de Seguridad y Salud en el Trabajo” que permite a las empresas del sector público como privado adoptar un enfoque de sistema de prevención laboral, basado en el ciclo de mejora continua (Planificar, Hacer, Verificar, Actuar). Siendo así, las empresas del sector producción dedicadas al reencauche y reparación de neumáticos de minería deben adoptar este requisito legal con el objetivo de minimizar sus riesgos laborales adoptando medidas de control. A continuación se presenta la propuesta de Sistema de Gestión de Seguridad y Salud en el Trabajo (SG-SST) de acuerdo a la Ley 29783 para una planta modelo de reencauche y reparación de neumáticos de minería, desarrollado en base al mapeo de sus procesos y al levantamiento del diagnóstico de línea de base en la búsqueda de mejoras del sistema de gestión de seguridad y salud.
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