Abstract:
En el siguiente trabajo de suficiencia profesional se presentó los resultados de la aplicación del presente plan propuesto , el cual consiste en la capacitación para mejorar el desempeño laboral eficiente del talento humano de la empresa PERU HOUSE ADMINISTRACION & SERVICIOS S.A.C, esta propuesta se dio debido a que la empresa no cuenta con un área de capacitación, teniendo en cuenta que una buena gestión en el área de capacitación dará mayor competitividad a nuestra empresa en el mercado ,a la misma vez consolidara el trabajo en equipo volviendo más eficiente a nuestros colaboradores y nos asegurara que los trabajadores conozcan al detalle sus funciones , a la misma vez que el personal de supervisión realice una correcta retroalimentación diaria y más . A la misma vez apuntamos a mejorar el clima laboral y el compromiso de los trabajadores, el cual después de la aplicación del presente plan se logró con éxito más sin embargo se recomienda continuar con las capacitaciones permanentemente para sostener los resultados a lo largo del tiempo, asegurando de esta manera un servicios eficaz, eficiente y productivo a tiempo real.